• 愿景：成为电力生态缔造者
• 使命：让用电更简单、科学、高效、安全
• 价值观：共创、共生、共赢、共享
• 经营方法论：建班子、定战略、带队伍
• 管事方法论：先问目的、再做推演、亲手打样、及时复盘
• 管人方法论：设目标、控进度、抓考评、理规范
• 十二条令
指令：确认指令，及时报告，亲撰周报
行动：说到做到，保持准时，解决问题
沟通：日清邮件，会议记录，勤写备忘
汇报：三条总结，一页报告，统计分析
• 愿景：成为电力生态缔造者
• 使命：让用电更简单、科学、高效、安全
• 价值观：共创、共生、共赢、共享
• 经营方法论：建班子、定战略、带队伍
• 管事方法论：先问目的、再做推演、亲手打样、及时复盘
• 管人方法论：设目标、控进度、抓考评、理规范
• 十二条令
指令：确认指令，及时报告，亲撰周报
行动：说到做到，保持准时，解决问题
沟通：日清邮件，会议记录，勤写备忘
汇报：三条总结，一页报告，统计分析
